2 x 50% afschrijving: bestellen in 2011 volstaat
11 november 2011
|
Ondernemers kunnen het gunstige afschrijvingsregime van 2 x 50% ook toepassen als zij nog dit jaar de (voor de 2 x 50% afschrijving aangewezen) bedrijfsmiddelen bestellen. Niet vereist is dat die bedrijfsmiddelen nog dit jaar betaald en in gebruik worden.. (Om het volledige artikel te kunnen lezen dient u ingelogd te zijn) 
Inloggen abonnee
Hieronder kunt u inloggen met uw e-mail adres en het aan u verstrekte wachtwoord. Het inlogsysteem is kritisch en hoofdlettergevoelig.
Ik ben nieuw
Neem een abonnement
Vraag een proefnummer aan
Meer informatie
Eindejaartips 2011 voor alle ondernemers
- Inventariseer uw carry-back mogelijkheden
- 2 x 50% afschrijving: laatste ronde!
- 2 x 50% afschrijving: bestellen in 2011 volstaat
- Investeren plannen: in 2011 of 2012
- Vergeet MIA en EIA niet
- Bijtelling privégebruik auto: 0%, 14%, 20%, 25% of 35%
- Zeer zuinige auto’s: geen MRB, geen BPM, 14% bijtelling, KIA + 2 x 50%
- Koop een zuinige auto vóór 1 juli 2012
- Nieuwe auto van de zaak, nieuwe verklaring geen privégebruik
- Eigen bijdrage dure leaseauto: beperkt aftrekbaar
- Rittenadministratie: onbegonnen werk?
- Vereenvoudigde rittenadministratie voor bestelauto’s
- Verklaring uitsluitend zakelijk gebruik bestelauto
- Bestelauto’s: zonder rittenadministratie toch geen bijtelling
- Deel de bijtelling privégebruik auto met uw partner!
- Auto van de zaak: verhaal boetes en schade
- Tanken: nooit contant betalen
- Maak bezwaar tegen de BTW-correctie privégebruik auto
- Btw-correctie de auto van de zaak: een nieuwe regeling
- Vraag om een BPM-verklaring!
- Forse boetes bij onjuiste rittenadministratie
- Vastgoed: afschrijven of afwaarderen op lagere bedrijfswaarde?
- Afschrijving vastgoed: let op de restwaarde van de ondergrond
- Sale-leaseback: huur in plaats van afschrijving
- Gebouwen: liever in eigen gebruik dan ter belegging
- Bezwaar maken tegen WOZ-waarde
- WOZ: is de werktuigenvrijstelling goed toegepast?
- Géén beperkte afschrijving voor gehuurde gebouwen
- Liever onderhoud dan verbetering
- Onderhoudskosten: eerder aftrekbaar met een KER
- Herstel verzuimde afschrijvingen en reserveringen
- Herinvesteringsreserve: belastingheffing langdurig uitgesteld
- Vrije beroeper: waardeer uw goodwill af
- Incourante voorraden: forse afwaardering
- Voer het ijzerenvoorraadstelsel in!
- Optimaliseer de waardering van onderhanden werk
- Waardeer handelsvorderingen af én vraag de BTW terug!
- Koopschuld niet omzetten in een leenschuld!
- Voer een voorziening op!
- En een kostenegalisatiereserve voor pensioenen
- Is een voorziening voor proceskosten nodig?
- Vergeet geen overlopende passiva
- Vakantiegeld: voer de kosten nu al op
- Let op uw vakantiedagen!
- Controleer de financiering van uw onderneming
- Let op de kostenaftrekbeperking
- Voorkom de kostenaftrekbeperking
- Check de VAR bij de Belastingdienst, zeker van uw buitenlandse ZZP-ers
- Voorkom de inlenersaansprakelijkheid
- Regel een machtiging van uw werknemers
- Beloon uw personeel fiscaal vriendelijk
- Benut de versoepelde salary-split regeling
- De 30% regeling: snel oppakken!
- De werkkostenregeling (WKR): doen of nog even uitstellen?
- Werkkostenregeling: zorg voor een overgangsregeling
- Leg vast welke kosten intermediaire kosten zijn
- Gerichte vrijstellingen volledig benutten!
- Werkplekvoorzieningen: zet vergoedingen om in verstrekkingen
- Regel een personeelsfonds
- Vaste kostenvergoedingen: specificatie én onderbouwing op orde?
- Vrije vergoeding voor telefoon en computer
- Kostenvergoeding: bij ziekte aanpassen of stopzetten
- De fiscus controleert digitaal!
- Te hoge kostenvergoeding: wie betaalt de rekening?
- Spek de kas van de personeelsvereniging
- Vrije consumpties tijdens werktijd of € 120 vrije vergoeding
- Kerstpakketten: houd de kosten in de hand!
- Geef een personeelsfeest!
- Personeelreisje: ga niet de boot in!
- Meer vrije vergoeding voor het woonwerkverkeer
- Benut de hoge vrije verhuiskostenvergoeding
- Voordelige producten uit eigen bedrijf
- Geef uw medewerker een renteloze lening
- Leen van uw werknemers
- Nieuwe medewerker: check het concurrentiebeding
- Liever een relatiebeding dan een concurrentiebeding
- Beperk het risico op een burn-out bij uw werknemers
- Let op de werkplek van uw thuiswerkers
- WBSO: ondersteuning speur- en ontwikkelingswerk
- Subsidie voor overvalpreventie: direct aanvragen!
- Stuur de rekening maar per e-mail!
- Nieuwe regels voor B2B-diensten
- Let op de BTW-factuur
- Btw-aangifte: per kwartaal of per maand
- Let op de btw-heffing op ondersteunend personeel huisartsen
- Inkopen in het buitenland: pas op de KOR
- Verbreking btw-fiscale eenheid? Meld het de inspecteur!
- Dubieuze debiteuren: btw terugvragen
- Herziening btw goed geregeld?
- Verzoek ambtshalve btw-teruggaaf
- Crisis: een instapmoment voor uw zoon of dochter in de zaak
- Benut de SW-bedrijfsopvolgingsregeling
- Pas op met vergunningen
- Oude administratie wegdoen
- Bent u nog wel adequaat verzekerd?
- Pas op met de werkster
- Versoepelde invordering belastingschulden
- Tref maatregelen voor de bedrijfscontinuïteit